481 239

ВАКАНСИИ

197 612

РЕЗЮМЕ

215 878

КОМПАНИИ

Размещено 28 января 2017

по договоренности

Руководящий состав

ФИО: Горелов Алексей Сергеевич

Дата рождения: 31 января 1976 (48 лет)

Пол: Мужской

Семейное положение: Состою в браке, дети есть

Город проживания: Нижневартовск (показать на карте)

 

Образование

2006г. Московский Государственный Открытый Университет
Юридический факультет

Опыт работы

02.2006 – 02.2016г.
ООО Негосударственное Охранное Предприятие «ФЕЛИКС», г. Мегион
Должность: заместитель генерального директора
- Общее управление предприятием;
- Проведение переговоров, составление и заключение договоров;
- Непосредственная работа с заказчиками;
- Юридическое сопровождение производственного процесса, разработка документации, положений, нормативов, составление и ведение документации;
- Материально – техническое обеспечение. Обеспечение предприятия спецсредствами, ГСМ;
- Ведение отчетности предприятия;
- Взаимодействие с контролирующими органами;
- Работа с кадрами, подбор кандидатов, проведение собеседований, оформление на работу, ведение кадрового делопроизводства;
- Обучение, инструктаж, проверка знаний, прием зачетов по знанию функциональных обязанностей;
- Формирование графика работы сотрудников, табелирование;
- Проверка и контроль несения службы;
- Организация и контроль качества выполняемых работ;

С 2010 года являюсь учредителем данного предприятия

Профессиональные навыки и знания

Организация деятельности предприятия. Документооборот, юридическое сопровождение. Организация, контроль и координация деятельности подразделений предприятия. Работа с поставщиками, заказчиками. Материально – техническое обеспечение предприятия, отчетность. Взаимодействие с контролирующими организациями. Умение вести переговоры, умение работать с возражениями. Работа с кадрами, подбор и проверка персонала, руководство подразделениями. Умение формирования, мотивирования персонала. Опыт управления коллективом более 50 человек. Контроль за качеством исполнения выполняемых работ, соблюдением трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка.