Размещено более года назад
Вакансия Менеджер по подбору персонала
по договоренности
Опыт работы:
от 1 года(лет)
График работы:
Свободный график
Требования:
Опыт работы в кадровом агентстве от 1 года
Знание специфики работы по вакансиям из строительной отрасли, финансовой сферы и IT специализации - желательно.
Опыт поиска кандидатов по технологии Executive search - желательно.
Знание программы E-staff
Должностные обязанности:
Кадровая компания ООО"Стэди Бридж" (прямой работодатель) ищет менеджера по подбору персонала.
Обязанности: поиск и отбор кандидатов на вакансии.
Условия работы:
Гарантрованная загрузка вакансиями высшего и среднего звена.
Высокий процент комиссионного вознаграждения менеджеру.
Высокий процент гонорара от заказчика.
Возможен гибкий график или работа home-office
Вакансия предоставлена кадровым агентством: Кадровая компания «STEADY BRIDGE»
Работодатель: ООО "Стэди Бридж"
Метро: Аэропорт
Адрес: Москва, ул. Усиевича 8а, офис.9 (посмотреть на карте)
Посмотреть похожие вакансии Посмотреть отобранные вакансии Посмотреть вакансии работодателя